Nollavtal och kortjobb överraskade många unga sommarjobbare
De som kontaktade Sommarjobbarinfo hade även i år funderingar kring särskilt löner, arbetstider och problem i anslutning till arbetsavtal. Vee Tirinen, rådgivare för sommarjobbarna andra sommaren i rad, påminner arbetsgivarna om att de unga ännu inte nödvändigtvis känner till alla regler i arbetslivet. Det finns ändå hjälp och stöd att få om man vågar be om det.
Det program för lika lön som regeringen utarbetat i samarbete med arbetsmarknadens centralorganisationer har nu publicerats
Regeringen och organisationerna har kommit överens om gemensamma åtgärder för lika lön för åren 2024-2027. Målet för likalönsprogrammet är att ytterligare minska löneskillnaden mellan könen. På löneskillnaden inverkar också andra åtgärder än de som ingår i programmet.
Vad ska man göra om arbetsplatsen har en nonchalant inställning till utbrändhet i arbetet?
Om arbetet är dåligt organiserat och utmattande är arbetsgivaren skyldig att reagera. Att ha ett proaktivt grepp och rikta blicken mot teamens och arbetsgemenskapernas tillvägagångssätt är det mest kostnadseffektiva och välfungerande sättet att få bukt med utbrändhet.
Akava: Maria Löfgren fortsätter som ordförande för Akava
Akavas förbundskongress valde genom ett enhälligt beslut Maria Löfgren till Akavas ordförande för ytterligare en period. Perioden är fyra år. Löfgren har verkat som Akavas ordförande sedan november 2022. Hennes mål för den nya perioden är att Akava framöver ska vara en vägvisare för arbetslivsreformerna och en föregångare på arbetsmarknaden.
Den avgiftsfria Sommarjobbarinfon är till stöd för sommarjobbare hela sommaren
FFC:s, Akavas och STTK:s gemensamma Sommarjobbarinfo öppnas igen torsdag 2.5.2024. Sommarjobbare får från tjänsten avgiftsfri rådgivning om frågor kring anställningsförhållanden per telefon, i WhatsApp och via ett kontaktformulär. Alla sommarjobbare kan kontakta rådgivningstjänsten och användningen av tjänsten förutsätter inte medlemskap i ett fackförbund.
Kampanjen Min mentala hälsa är en #ViktigDelAvMig samlar ungas erfarenheter av välbefinnande
I vår kampanj Min mentala hälsa är en #ViktigDelAvMig inbjuder vi högskolestuderande och unga vuxna att dela med sig av sina erfarenheter och utmaningar med välbefinnandet. Avsikten med kampanjen är att ge beslutsfattarna aktuell information om de ungas situation. Vi framför också våra förslag till lösningar på problemen.
