Talentia esittää mallin sosiaalihuollon T&K-toiminnalle – tavoitteena vaikuttavammat palvelut
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia julkaisi ehdotuksensa sosiaalihuollon tutkimus- ja kehittämistoiminnan (T&K) malliksi. Tavoitteena on vahvistaa alan rakenteita ja rahoitusta, jotta sosiaalipalveluista saadaan nykyistä vaikuttavampia, kustannustehokkaampia ja asiakaslähtöisempiä.
Opetusalan Ammattijärjestö OAJ: OAJ:n kysely kertoo kestämättömästä tilanteesta amiksissa: lähiopetus on vähentynyt, opiskelijoiden tuen tarve lisääntynyt
Leikkaukset ammatillisesta toisen asteen koulutuksesta näkyvät opetuksen määrän vähenemisenä. Samalla opiskelijoiden tuen tarve on lisääntynyt. OAJ pitää tilannetta kestämättömänä ja ehdottaa konkreettista ratkaisua, joka auttaisi varmistamaan, että jokainen opiskelija saa riittävästi opetusta.
Akavan Erityisalat uudistaa organisaatiotaan – vahvistamme edunvalvontaa ja jäsenten palvelua
Akavan Erityisalat käynnistää organisaatiouudistuksen, joka vahvistaa liiton edunvalvontaa ja yhteiskunnallista vaikuttamista. Uudistuksen myötä liitto vahvistaa toimintaansa useilla uusilla asiantuntijatehtävillä kesään 2026 mennessä.
Akavan Erityisalat hakee työmarkkina- ja yhteiskuntasuhteiden johtajaa
Tule rakentamaan kanssamme ihmisen ehdoilla toteutuvaa työelämää.
Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ja Akavan Erityisalat: Amos Rexin tapaus herättää huolta museoalan henkilöstöpolitiikan suunnasta
Amos Rexin tilanne on mediatietojen perusteella arvioituna poikkeuksellinen suomalaisella museo- ja kulttuuriperintöalalla. Tapaus nostaa esiin vakavia kysymyksiä työntekijöiden kohtelusta, henkilöstöpolitiikasta ja alan osaamisen turvaamisesta tulevaisuudessa. Kulttuuriperintöalalle ei tarvita irtisanoutumispaketteihin nojaavaa henkilöstöpolitiikkaa, sanovat Museo- ja kulttuuriperintöalan ammattiliitto MAL ja sen kattojärjestö Akavan Erityisalat.
Hyvinvointialueille siirtyneiden työntekijöiden työolosuhteet ja työkyky -seurantaportin julkistus
Julkaisemme verkkolähetyksessä keskiviikkona 8.10. Työterveyslaitoksen Akava Worksille toteuttaman raportin Hyvinvointialueille siirtyneiden työntekijöiden työolosuhteet ja työkyky.