
Osaamisen kehittäminen on muutakin kuin aikuiskoulutusta
Jatkuva oppiminen ja työuran hallinta ovat entistä tärkeämpiä muuttuvassa työelämässä, jossa työtehtävät ja työntekemisen tavat kehittyvät. Tuore Akava Works -artikkelikokonaisuus tuo näkökulmia aikuisten jatkuvaan oppimiseen ja sen vaikuttavuuden arviointiin.

Vahvempi EU on suomalaisten etu
Junckerin puhe unionin tilasta osuu asian ytimeen: Vahvempi EU pystyy paremmin puolustamaan myös suomalaisten etuja maailmalla.

Digitalisaatio muuttaa työtä ja asiakaskokemuksia
Kun tekoäly ja verkko tekevät osan asiantuntijoiden työstä, asiantuntijoiden rooli muuttuu. Muutos näkyy jo nyt esimerkiksi lääkäreiden työssä, mutta myös muiden asiantuntijoiden tehtävissä. Lääkärin apua kaipaava voi saada konsultaatiota digitaalisesti etäpalveluna, laboratoriokokeiden tuloksia voi kysellä verkon kautta ja omakanta-palvelusta potilas löytää reseptejään sekä tietoja terveydentilastaan.

Akava palkitsi oululaisen Kraton Chemicalin
Oululaiselle Kraton Chemicalille kesätöihin tulevat korkeakouluopiskelijat kokevat pääsevänsä tekemään oikeita töitä mäntyöljyn jalostamolla. Yritys voitti Vastuullinen kesäduuni -kampanjassa Akavan korkeakouluopiskelijoille suuntaaman Unelmien kesäduuni – teoriasta tekoihin -kilpasarjan.

Mentoroinnissa kaikki oppivat
Yhä useampi työntekijä pohtii omaa uraansa, osaamistaan ja arkeaan jonkun kokeneemman kanssa. Mentoroinnissa oppivat sekä mentoroitava että mentori, ryhmämentoroinnissa opitaan myös toisilta.

Akavan asiantuntijat arvioivat budjetin plussat ja miinukset
Akavan asiantuntijat arvioivat hallituksen vuoden 2019 budjettia. Mikä oli hyvää ja missä on vielä parantamisen varaa?