Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO: Rikosseuraamuslaitoksen yt-neuvottelut päättyivät erimielisinä
Suomen vankiloista vastaavan Rikosseuraamuslaitoksen (Rise) 14 vuorokautta kestäneet yhteistoimintaneuvottelut ovat päättyneet erimielisinä.
Maahanmuuttopolitiikalla on iso merkitys kansainvälisille osaajille
Hallitusohjelmakirjaukset uhkaavat panna kolmansista maista Suomeen muuttavat henkilöt ahtaalle. Niin sanottu kolmen kuukauden sääntö muuttaisi työperusteisen oleskeluluvan määräyksiä niin, että Suomesta on poistuttava, jos henkilön työsuhde loppuu eikä hän ole kolmen kuukauden kuluessa löytänyt uutta työtä. Lausunnolla olleessa lakiesityksessä kirjauksia on lievennetty muun muassa erityisasiantuntijoiden osalta. Haastattelimme Suomeen muuttanutta tutkijaa ja liittojemme asiantuntijoita mahdollisista muutoksista.
Yhteiskunta-alan korkeakoulutetut YKA HUSin leikkauksista: Toimiva hallinto on osa potilasturvallisuutta – ”Jo nyt lakisääteisten tehtävien hoitaminen on vaarassa”
Helsingin ja Uudenmaan sairaanhoitopiirin (HUS) massiiviset irtisanomiset uhkaavat potilas- ja asiakasturvallisuutta. Yhteiskunta-alan korkeakoulutetut huomauttaa, että hallintokaan ei työskentele turhaan, vaan on osa toimivaa sosiaali- ja terveydenhuoltoa.
Insinööriliitto IL: Suomi työntää kansainväliset osaajat pois maasta
89 % kansainvälisistä tekniikan osaajista pitää maahanmuuttokeskustelua huolestuttavana.
Akavan Erityisalat sekä sen jäsenjärjestöt Specia, Viesti, Skilla ja Suomen Verotarkastajat SVT: Leikkuriin joutuva valtion henkilöstö ei riitä lakisääteisiin tehtäviin eikä laadukkaisiin palveluihin
Lakisääteiset julkisen hallinnon tehtävät onnistuvat vain osaavan ja riittävän henkilöstön työllä, muistuttavat Akavan Erityisalat ja sen jäsenjärjestöt Specia, Viesti, Skilla sekä Suomen Verotarkastajat SVT.
Myynnin ja markkinoinnin ammattilaiset MMA: Ikäsyrjintä iskee kovaa – kokenutkaan myyjä ja markkinoija ei kelpaa rekrytoijille
Myynnin ja markkinoinnin ammattilaiset MMA:n tuoreen jäsenkyselyn mukaan yli 55-vuotiaat kokevat merkittäviä haasteita uuden työn löytämisessä. Lähes 40 prosenttia vastaajista kertoi kokeneensa ikäsyrjintää työhönotossa.
