Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia: Varhaiskasvatuksen kaksipäiväinen lakko alkaa huomenna pääkaupunkiseudulla
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentian työsopimussuhteiset jäsenet, jotka työskentelevät varhaiskasvatuksessa Helsingissä, Espoossa, Vantaalla ja Kauniaisissa, osallistuvat lakkoon 31.1.–1.2.2024.
Insinööriliitto IL: Insinöörien ostovoima heikkeni viime vuonna
Insinöörien mediaanipalkka nousi viime lokakuussa vuoden takaisesta 4,2 prosenttia 4 480 euroon kuukaudessa. Mediaanipalkka nousi nopeammin kuin keskipalkka, joka kasvoi samana aikana 3,3 prosenttia. Inflaatio oli samalla aikavälillä 4,9 prosenttia, selviää Insinööriliiton tekemästä työmarkkinatutkimuksesta.
Suomen Hammaslääkäriliitto: Hammaslääkärin vastaanotto on kaikkien tarvitsema sote-palvelu
Suomalainen suun terveydenhuolto on jokaisen tarvitsema peruspalvelu, jota noin kaksi miljoonaa suomalaista aikuista käyttää joka vuosi. Tulevien vuosien avainkysymys on, miten tarvittavat palvelut saadaan turvattua ihmisille läpi elämän.
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia: Varhaiskasvatuksen työntekijät osallistuvat 31.1.–1.2. lakkoon pääkaupunkiseudulla
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentian työsopimussuhteiset jäsenet, jotka työskentelevät varhaiskasvatuksessa Helsingissä, Espoossa, Vantaalla ja Kauniaisissa, osallistuvat lakkoon 31.1.–1.2.2024. Lakko koskee niin julkista kuin yksityistä varhaiskasvatusta.
Akavan hallitus valitsi varapuheenjohtajat kaudelle 2024–2025
Akavan hallitus valitsi järjestäytymiskokouksessaan 24. tammikuuta varapuheenjohtajat kaudelle 2024–2025. Edellisen kauden puheenjohtajisto jatkaa tehtävässään. Ensimmäinen varapuheenjohtaja on Jari Jokinen ja muut varapuheenjohtajat ovat Katarina Murto, Ville-Veikko Rantamaula ja Mikko Salo. Akavan puheenjohtaja Maria Löfgren johtaa puheenjohtajistoa.
Akavan ratkaisuehdotukset työelämäuudistusten tasapainottamiseksi
Olemme ehdottaneet ratkaisuja, joiden avulla voitaisiin saavuttaa tasapainoa hallituksen työelämää koskeviin esityksiin sekä saada niille yhteiskunnallista hyväksyttävyyttä. Kokonaistarkastelu muutoksista ja niiden vaikutuksista on tärkeää. Mielestämme tulisi etsiä järjestöjen ja hallituksen yhteistyöllä ja neuvotteluilla keinot, joilla saavutetaan työllisyysvaikutuksia.
