Asiakkaiden puute, toiminnan keskeytyminen ja maksuvalmiuden katoaminen. Lomautusten suuri määrä kertoo koronakriisin valtavasta vaikutuksesta yksinyrittäjiin. Joka päivä huoli kasvaa ja ongelmat arjessa kasaantuvat. Nostamme esiin kahdeksan tapaa, joiden avulla me Akavassa pyrimme olemaan avuksi.

Koronavirustilanne ja poikkeustoimet aiheuttavat monia kysymyksiä työn ja muun arjen suhteen. On tärkeää seurata viranomaisten kuten THL:n ja Työterveyslaitoksen viestintää ja noudattaa annettuja ohjeita. Media kertoo käytännössä reaaliaikaista tietoa. Työyhteisöissä on tärkeää keskustella ja tehdä tarvittavia linjauksia. Kokosimme artikkeliin keskeisiä ohjeita työyhteisöille.

“Ilmastonmuutos on myös merkityksellisyyden kriisi, koska meidät on opetettu siihen, että hyvä elämä on sidoksissa kuluttamiseen.”

Moni on huomannut muutoksia työssään: digitalisaatio, globalisaatio, monitilatoimistot, 24/7-tavoitettavissa olo. Aivomme ovat tässä pyörityksessä ihmeissään. Vastaus otsikon kysymykseen: ihminen ei juurikaan muutu, vaan vastaamme nykyajan haasteisiin samoilla tiedonkäsittelyn ominaisuuksilla kuin esi-isämme ja -äitimme. Jos ihminen tarvitsisi fyysisen työn tekemiseen neljä kättä, olisi helppo sanoa, että ei onnistu. Mutta aivoilta odotamme käsittämätöntä mukautumista vaatimuksiin.

“Pakko olla toiveikas ja uskoa, että maat lähtevät torjumaan ilmastonmuutosta, koska muita vaihtoehtoja meillä ei ole.”

Käykö sosiaaliturvauudistukselle eli sotu-uudistukselle kuin sote-uudistukselle? Sote opetti sen, että mittaluokaltaan suuria uudistuksia on tehtävä askel kerrallaan ja yli hallituskausien.