Suomen Psykologiliitto: Psykologien tarve kasvaa Suomessa – koulutuksen lisääminen ei riitä ratkaisuksi
Psykologien tarvekartoituksen mukaan psykologeista on pulaa tietyillä alueilla. Psykologien tarpeen arvioitiin jatkavan kasvuaan tulevina vuosina. Kyse ei kuitenkaan ole vain psykologien määrästä vaan myös kohtaanto-ongelmasta, kun asiantuntijat ja työpaikat eivät kohtaa. Tilanne herättää tarkastelemaan rekrytointiosaamista ja psykologien työsuhteiden ehtoja.
Opetusalan Ammattijärjestö OAJ:n vaalikone avautui – yli 8 500 ehdokasta otti kantaa koulutukseen
Yli 8 500 ehdokasta on vastannut OAJ:n vaalikoneen kasvatus- ja koulutusaiheisiin kysymyksiin. 55 % heistä täytti koulutusmyönteisen ehdokkaan kriteerit ja saa OAJ:n jakaman tunnuksen. Nyt vaalikone on auki ja äänestäjät pääsevät etsimään omaa koulutusmyönteistä ehdokasta.
Suomen Hammaslääkäriliitto: Koronaepidemian pahentama suun terveydenhuollon hoitovelka on laitettava kuntoon
Koronaepidemia on kasvattanut suun terveydenhuollon hoitovelan jo 1,3 miljoonaan potilaskäyntiin, kun mukaan lasketaan myös yksityinen hammashoito. Hammaslääkäriliitto on erittäin huolissaan suun terveydenhuollon palveluiden entisestään heikentyvästä tilanteesta.
Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO: Sote-valmistelussa unohtuivat todelliset henkilöstömenot – korjausliikkeestä uhkaa tulla iso lasku, ”On harhaanjohtavaa politiikkaa vaieta palkkojen yhdenmukaistamisen kustannuksista”
Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO muistuttaa sotesta päättäviä poliitikkoja merkittävästä rahoitusriskistä, kun palkkojen yhdenmukaistamiseen ei ole suhtauduttu uudistuksen valmistelussa riittävän vakavasti.
Akavan Erityisalojen tutkimus: Julkisen hallinnon arvostus kasvanut selvästi
Suomalaisten mielipiteet ovat muuttuneet julkiselle hallinnolle yhä myönteisempään suuntaan, kertoo Kantar TNS:n gallup. Hyvä hallinto mielletään vahvasti Suomen menestystekijäksi. Aiempaa selvästi useampi ei haluaisi supistaa julkista hallintoa, vaikka väite jakaa mielipiteet. Tutkimusta on tehty Akavan Erityisalojen toimeksiannosta vuodesta 2015 alkaen kahden vuoden välein.
Akava myöntänyt vuoden 2021 ansiomerkit
Akava on myöntänyt ansiomerkkejä luottamustoimissa toimiville henkilöille tunnustuksena pitkästä ja aktiivisesta toiminnasta Akava-yhteisössä. Ansiomerkit on toimitettu jäsenjärjestöille, jotka luovuttavat merkit saajilleen valitsemallaan tavalla.