Hae
Akaverkko Akava Works Yhteystiedot

Avainsana: mielenterveys

Akavan opiskelijat: Opiskelijoiden mielenterveyspalvelut on turvattava

Akavan opiskelijat ovat huolissaan nuorten ja erityisesti opiskelijoiden mielenterveyspalveluiden saatavuudesta.
12.7.2022
Blogit

Tulevaisuuden osaajat tarvitsevat mielenterveystekoja nyt 

Suomessa tarvitaan yhdenvertaista ja yhdenmukaista opiskeluhuoltoa varhaiskasvatuksesta korkeakouluun. Akavan opiskelijat kannattaa Opiskeluhuolto kaikille -kansalaisaloitetta, jonka tarkoituksena on taata kaikille korkeakouluopiskelijoille yhdenvertainen mahdollisuus saada kuraattori- ja psykologipalveluita.  
15.6.2022
Blogit

Akavan lausunto mielenterveys- ja päihdepalveluja koskevan lainsäädännön uudistamisesta

Akava pitää lausunnossaan sosiaali- ja terveysministeriölle hallituksen esityksen tavoitteita mielenterveys- ja päihdepalvelujen parantamiseksi hyvinä. Kuitenkaan muutoksen seurauksena ei saa olla palvelujen saatavuuden heikentyminen tai integraation vaikeutuminen. Akava kiinnittää erityistä huomiota siihen, ettei työikäisten palveluja, työterveyshuollon roolia ja eri toimijoiden välistä yhteistyötä ole otettu juurikaan esityksessä huomioon.
13.6.2022
Lausunnot

Jos elämän paras aika onkin vaikeinta aikaa

Mielenterveysongelmat varjostavat yhä useamman opiskeluvuosia. Kaikki ovat kohdanneet opiskelijoiden mielenterveyden ongelmia – joko otsikoissa, lähipiirissä tai henkilökohtaisesti. Eikä kyse ole pandemia-ajan ilmiöstä, vaan opiskelijoiden mielenterveyden oireilu oli kasvussa jo vuosia ennen koronaa.
29.4.2022
Blogit

Työkyvyn tukeminen osaksi jokaisen työpaikan kulttuuria

Työkyvyttömyys aiheuttaa miljardien kustannuksia yhteiskunnalle ja työnantajille. Erityisen huolestuttavaa on, että mielenterveyssyistä johtuvien sairauspoissaolojen ja työkyvyttömyyseläkkeiden määrä on selkeästi kasvanut viime vuosina. Kela korvasi vuonna 2020 viisi miljoonaa sairauspoissaolopäivää mielenterveyden häiriöiden vuoksi.
20.1.2022
Blogit

Avoimuus mielen ongelmista on voitto työntekijälle ja työnantajalle

Työpaikoilla salailun kulttuuria ylläpitää usein käsitys, että mielenterveysongelmat tekevät työntekijästä huonomman tai epäpätevän.
19.1.2022
Akavalainen

Seuraa meitä


/AKAVARY @AKAVARY @AKAVARY @AKAVARY @AKAVARY