Akavan organisaatiokaavio
Liittokokous on ylin päätöksentekoelin
Ylintä päätösvaltaa Akavassa käyttää liittokokous, joka kokoontuu kaksi kertaa vuodessa. Kaikki Akavan jäsenjärjestöt ovat edustettuina liittokokouksessa jäsenmääriensä mukaisessa suhteessa. Liittokokous valitsee kerran neljässä vuodessa puheenjohtajan ja hallituksen joka toinen vuosi syksyllä.
Akavan hallitus ohjaa käytännön työtä
Päätösten toimeenpanosta vastaa Akavan hallitus, jonka toimikausi on kaksi vuotta. Hallituksessa on 21 jäsentä, joilla on henkilökohtaiset varajäsenet. Lisäksi puhe- ja läsnäolo-oikeutettuina ovat mukana ne Akavan jäsenliitot, joilla ei ole varsinaista jäsentä hallituksessa. Akavan opiskelijat ovat edustettuna hallituksessa. Hallitus kokoontuu noin 11 kertaa vuodessa.
Akavan puheenjohtajan tehtävä on päätoiminen tehtävä. Puheenjohtaja muun muassa toimii hallituksen puheenjohtajana, edustaa Akavaa julkisuudessa ja johtaa Akavan toimiston työskentelyä.
Hallituksen kokouksia valmistelee työvaliokunta, jossa on puheenjohtaja ja yhdeksän varsinaista jäsentä sekä neljä yleisvarajäsentä.
Työvaliokunnan lisäksi hallitus asettaa toimikuntia ja työryhmiä sekä edustajat niihin.
Toimikunnat
- Akavan opiskelijoiden valtuuskunta
- Eläkepolitiikkatoimikunta
- Innovaatiot ja kasvu -toimikunta
- Järjestötoimikunta
- Osaaminen ja koulutus -toimikunta
- Sosiaali- ja terveyspolitiikkatoimikunta
- Työelämä- ja työllisyystoimikunta
- Maakuntaverkostot
Työryhmät
- Seniorityöryhmä
- Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuustyöryhmä
- Yrittäjäpalkintotyöryhmä
Virallisen toimielinorganisaation lisäksi Akava-yhteisössä toimii useita verkostoja. Ne ovat epävirallisia yhteistyöfoorumeita, joiden toiminnassa on mukana jäsenjärjestöjen edustajia.
