Uusimmat tiedotteet
Akava: TKI-panostuksia pitää lisätä kestävän kasvun saavuttamiseksi
31.8.2021
Akava esittää tuoreessa kasvuohjelmassaan toimia kestävän kasvun edistämiseksi ja kilpailukyvyn lisäämiseksi. Akava korostaa, että kestävä kasvu syntyy korkeasta osaamisesta ja suotuisista toimintaedellytyksistä yrityksille. Osaamisen, tieteen ja teknologian avulla voimme ratkaista maailman suuria ongelmia, kuten ilmastonmuutos ja luontokato.
Lue lisää »
Akava neuvottelujärjestöineen: sovittelujärjestelmän uudistaminen tärkeää muuttuneessa toimintaympäristössä
26.8.2021
Akava neuvottelujärjestöineen korostaa, että työmarkkinoiden muutokset edellyttävät sovittelujärjestelmän uudistamista ja sen resurssien vahvistamista. Työehdoista sopiminen on murrostilassa ja seuraava sopimuskierros alkaa loppusyksystä ilman työmarkkinatoimijoiden yhteistä tilannekuvaa ja yhteisesti sovittua työmarkkinamallia.
Lue lisää »
Akava: Tieteen rahoitusleikkauksista on luovuttava
23.8.2021
Akavan mielestä maan hallituksen pitää luopua aikomuksistaan leikata tieteen ja tutkimuksen rahoituksesta vuosina 2022–24. Budjetin valmistelun yhteydessä on jo aiemmin päätetty sopeutustoimista, jotka yhdessä heikentyneiden rahapelituottojen kanssa pienentäisivät erityisesti tieteen ja tutkimuksen rahoitusta. Akava korostaa, että tieteen rahoitusta pitää vahvistaa eikä leikata.
Lue lisää »
Uusimmat uutiset
Arene, UNIFI, AMKE, Akava, KT, STTK, Keskuskauppakamari ja Sivista: Kansainvälisten opiskelijoiden määrä on moninkertaistettava
12.11.2019
Pitkän tähtäimen vastaus osaajapulaan on määrätietoinen kansainvälisten opiskelijoiden rekrytoiminen korkeakouluihin, ammatilliseen koulutukseen ja lukioihin, esittävät korkeakouluja, ammatillista koulutusta sekä työ- ja elinkeinoelämää edustavat järjestöt. Järjestöt haluavat, että Talent Boost -kehittämistyössä korkeakoulujen ääni ja näkökulmat kuuluvat vahvasti, ja niitä osallistetaan kehittämistyöhön.
Lue lisää »
Akava: Takautuva työeläkevarojen käyttö uusiin tarkoituksiin ei ole mahdollista
8.11.2019
Pääministeri Antti Rinne on esittänyt, että pientä työeläkettä saavien naisten etuuksien korottamiseen voidaan ”irrottaa” eläkerahastoista noin 200–300 miljoonaa euroa vuodessa. Näkemys liittynee hallitusohjelman kirjaukseen kolmikantaisesta selvityksestä siitä, miten työeläkejärjestelmän sisällä voitaisiin parantaa pienimmillä työeläkkeillä olevien asemaa. Akava toteaa, että tavoite naisten korkeammasta eläketasosta on tärkeä. Sitä ei kuitenkaan ole mahdollista toteuttaa takautuvasti työeläkejärjestelmän kautta.
Lue lisää »
Akavan opiskelijat hakee varapuheenjohtajia ja opiskelijaneuvoston jäseniä
8.11.2019
Kiinnostaako opiskelijoiden työelämäedunvalvonta? Oletko timanttinen viestijä tai koulutuspoliittinen nero? Sykkiikö sydämesi akavalaisille liitoille ja paremmalle tulevaisuuden työelämälle?
Lue lisää »
Uusimmat uutiset Akavan liitoista
Akavan Erityisalat: Kunnille sälytetty valtava yllätysleikkaus vaarantamassa kirjasto- ja kulttuuripalvelut
21.11.2023
– Nyt on syytä pelätä kuntien kulttuuri-, museo-, kirjasto-, liikunta- ja nuorisopalvelujen puolesta. Yllätyksenä tullut 415 miljoonan euron lisäleikkaus kuntien valtionosuuksiin voi romuttaa toteutuessaan kuntalaisten vapaa-aika- ja sivistyspalvelut, varoittaa Akavan Erityisalat.
Lue lisää »
Suomen Psykologiliitto: Työelämään saatava suojaa psyykkiseltä kuormitukselta
20.11.2023
Psyykkisen kuormituksen hallintaan työelämässä tarvitaan konkreettisia ratkaisuja. Suomen Psykologiliiton liittovaltuusto ja Akavan puheenjohtaja Maria Löfgren haluavat nostaa mielenterveyden EU:n agendalle.
Lue lisää »
Suomen Työterveyshoitajaliitto: Tulevaisuuden työterveyshoitaja 2023 on Sanna Mallet Kotkasta
17.11.2023
Suomen Työterveyshoitajaliiton hallitus on valinnut Sanna Mallatin Kotkasta Tulevaisuuden Työterveyshoitajaksi 2023. Kotkan Työterveys Oy:ssä työterveyshoitajana työskentelevä 40-vuotias Mallat on ammatti- ja monitaitoinen työterveyshoitaja. Hän on motivoitunut kehittymään työterveyshoitajan työssä sekä kehittämään työterveyshuollon laatua.
Lue lisää »
